Mentoring
Challenge
Ein Mentorenprogramm, das erfahrene Fachkräfte mit Frauen zusammenbringt, die wieder in den Arbeitsmarkt einsteigen möchten, und ihnen Beratung, Kompetenzaufbau und Selbstvertrauen für eine erfolgreiche Karriere bietet.
Expected outcome
- Programmrahmen: Dokument, das die Struktur, Ziele und Prozesse beschreibt.
- Mentoren- und Menteen-Datenbank: Liste der Teilnehmer mit Profilen und Zuordnungsdaten.
- Schulungsmaterialien: Leitfäden, Vorlagen und Ressourcen für Mentoren.
- Mentoring-Sitzungen: Geplante und durchgeführte Treffen oder Workshops.
- Fortschrittsberichte: Aktuelle Informationen zu den Ergebnissen des Mentorings und Feedback der Teilnehmer.
- Zusammenfassung der Auswirkungen: Abschlussbericht, der den Erfolg des Programms, Herausforderungen und Empfehlungen aufzeigt.
Resources provided
- Freiwillige: Rekrutieren Sie Fachleute als Mentoren und Organisatoren.
- Unterstützung durch die Gemeinschaft: Arbeiten Sie mit lokalen Organisationen und Frauennetzwerken zusammen.
- Online-Tools: Nutzen Sie kostenlose Plattformen wie Zoom (Meetings), Google Workspace (Terminplanung und Dokumente) und Canva (Design).
- Soziale Medien: Bewerben Sie das Programm und werben Sie Teilnehmer.
Program structure
Schulungen und Sitzungen erleichtern
Stellen Sie Tools bereit und richten Sie Mentoring-Treffen ein.
Fortschritte verfolgen und Feedback sammeln
Überwachen Sie die Ergebnisse und verbessern Sie das Programm.
Fertigkeiten
Sprachen
UN SDGs unterstützt
Nonprofit mission
The mission of Bring Women Back to Work is twofold, strategically addressing the challenges and opportunities presented by prominent reports and studies. In response to the insights from the "Gender Gap Accelerators" report by the World Economic Forum, our initiatives actively contribute to advancing gender equality, benefiting over 728,000 women. By focusing on reskilling women for the Salesforce ecosystem and providing comprehensive support services, we aim to empower women to overcome career barriers and contribute meaningfully to the workforce.Additionally, our efforts align with the "Reskilling Revolution" report, responding to the global call for workforce reskilling. Through customized programs, we specialize in empowering women to bridge skill gaps, ensuring relevance through collaboration with our industry partners.
Moreover, our initiatives are aligned with the findings of the Salesforce Economy study, which projects the creation of 9.3 million jobs and $1.6 trillion in new business revenues by 2026. By actively contributing to this dynamic sector, we aim to foster gender-inclusive economic empowerment, responding to both the challenges and opportunities outlined in these influential reports.
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